Capital Quântico: O Poder da Forma-Pensamento nos Negócios *

Embora nós seres humanos sejamos constituídos de matéria densa, assim
como na 3ª Dimensão ao qual habitamos, nossa densidade é dotada de pura
energia. Assim sendo e proveniente desta, emanamos, incandescemos a
vibramos. Tudo que é sólido a nossa volta está em constante vibração, embora
nossas partes sensoriais ou para a maioria das consciências, não consigam vê-
las em movimento, bem como as cores e a dinâmica energética sublime que se
forma.

E não diferente é, ao que diz respeito aos nossos pensamentos, interligados
frequencialmente aos nossos estados do Ser, a formação da nossa
personalidade, do nosso gênio, do percentual moral, advindos da essência
divina ou da mônada, fazendo com que cada um tenha uma forma particular
em vibração. A configuração destes, formam uma energia, uma frequência que
toma uma forma manifesta, então chamada de forma-pensamento.
"Segundo a teosofia  formas-pensamento são criações mentais que utilizam a
matéria fluídica ou matéria astral para compor as características de acordo com
a natureza do pensamento. Deste ponto de vista, podem criar formas-
pensamento, com características boas ou ruins, positivas ou negativas."

Esta forma-pensamento que a pessoa manifesta, é o contraste ou somatório da
sua realidade nata, é o corpo expelindo seus fracassos, emanando seus
sucessos, assim sendo contagiando os espaços, ambientes e pessoas ao seu
redor. Repercutindo em ações para si mesmas e para os outros, de acordo
com o grau e frequência energética vibrada.
O tema do artigo tem o objetivo de trazer esta visão e vertente quântica, sobre
o quanto este estado pode alavancar ou afetar o seu negócio, a sua empresa, a sua equipe, a comercialização dos seus produtos, suas parcerias e os
próprios ambientes empresariais. Estados estes que podem influenciar
diretamente nos resultados esperados e estipulados como metas, e em muitos
casos, infelizmente sendo um agravante para o encerramento das atividades.
Todos nós estamos conectados, nossa energia entra em contato com a energia
do outro mesmo estando próximos ou de forma remota. A energia também está
presente em tudo e em todas as formas do Universo, no entanto, como
estamos falando de ambientes empresariais, a energia por exemplo, de um
colaborador é passada para seus objetos de trabalho, como mesas, cadeiras,
computadores, canetas, telefones, seus adornos, além da sua própria forma-
pensamento em intenção. Intenção esta que é capaz ou não de acarretar
prejuízos ou ganhos.

grazi
E você Empreendedor (a), Empresário (a), Gestor (a)? Já imaginou que esta
energia, a forma-pensamento do seu colaborador (a) pode ser transmitida para
o seu negócio, produtos e ambiente corporativo?

A energia da forma-pensamento pode ser transmitida na mensagem oral,
escrita, virtual, na presença do ser no ambiente e pela intenção. Por exemplo,
se o seu negócio é uma Startup onde sua equipe é formada por Speakers ou
Mentores Digitais via EAD, ou se está gerindo uma equipe de vendas
presencial, a forma-pensamento deste colaborador (a) e a sua também é
propulsora dos resultados. Então, se começou a perceber que não está
havendo uma sincronia mental de você para com eles e ultimamente seus
números estão em queda, perceba estas oscilações, e ao contrário, se a
energia somatória da equipe é super positiva, com metas atingidas e harmonia
na comunicação e relacionamentos se sobrepondo a formas-pensamentos
negativas, já temos uma excelente frequência energética neste grupo.

Na teoria sabemos que é premissa da equipe um histórico de engajamento,
objetivo em comum, troca de conhecimentos entre si, auxiliando uns aos outros
em momentos em que um ou o outro, não está conseguindo atingir sua
performance ideal. Sabe aquela atitude altruísta, que pode ser lida assim:
"Que legal que já estou com minha meta alcançada e o mês ainda não
terminou, mas um cliente acabou de fechar mais um contrato comigo, portanto
vou repassá-la ao meu colega, para que ele atinja 100% também."

Nossa, você deve ter pensado, isto é tão difícil de acontecer hoje nas
corporações, não é mesmo?! Mas posso dizer que é possível. Existem
consciências despertando e como toda a mente que está se expandindo, ela
não olha só para si, ao contrário de outras pessoas com tais forma-pensamento
negativas, tem a inclinação de fazer parte e contagiar a equipe a olharem todos
ao mesmo horizonte.

As pessoas têm características nos mais diferentes graus na escala evolutiva,
para que todas tenham a fresta de chance de ver o exemplo a ser seguido.
Uma parte delas ainda tem certa dificuldade, ou chamo de tamanho de
expansão consciencial, no que se refere a dificuldade de refletir e fazer uma
auto-análise, de como suas atitudes e formas de interação numa equipe,
podem afetar os colegas, o grupo e o crescimento da empresa. Ainda está na
nossa pauta e como dever de casa, o desenvolvimento do altruísmo nesta
existência. A falta de empatia, compaixão, compartilhamento de objetos
básicos, informação, intelectualidade e sabedoria ainda são negligenciados por
seus colaboradores e parceiros?

Deixo para você algumas dicas e orientações que possam te auxiliar e
incrementar seu processo de gestão e contratação de novos membros em sua
equipe:
 Uma redundância seria a escolha de um assessment meticuloso.
 Nas etapas do processo, mesmo que o profissional especializado esteja
executando seu trabalho rigorosamente bem, participe de alguma das
etapas e analise os comportamentos, atitudes e os estados do ser do
candidato (a) sob sua ótica.
 Escolha junto ao profissional de Recursos Humanos, testes, questões e
dinâmicas com contextos ligados a Inteligência Emocional, Constelação
Sistêmica, contendo práticas e ações ligadas a expressões de
solidariedade, compaixão, misericórdia, compartilhamento material,
intelectual, amor incondicional e altruísmo.
" A chave do insight está aí, para que você faça uma boa escolha em suas
contratações e parcerias. "

Quando falamos em altruísmo, também começamos a desanimar, pois em um
mercado tão competitivo, quase não vemos mais estas atitudes em nossa
volta, mas não percamos a fé na humanidade. Estes profissionais existem, se
não estão empregadas, várias formas-pensamento altruístas estão em busca
de recolocação no mercado, por isto fiquem atentos para que os encontrem
nas dinâmicas assertivas, pela empatia e por outros predicados. Vou definir o
significado do altruísmo abaixo só para relembrarmos este estado moral tão
nobre e importante nas etapas de escolha da formação de sua gestão:

Altruísmo: tendência ou inclinação de natureza instintiva que incita o ser
humano à preocupação com o outro e que, não obstante sua atuação
espontânea, deve ser aprimorada pela educação positivista, evitando-se assim
a ação antagônica dos instintos naturais do egoísmo". " Amor desinteressado
ao próximo".

Colaboradores altruístas irão fazer toda a diferença em seus resultados, e
estes não só em números, mas nas intenções positivas emanadas
transformando o ambiente organizacional em um conjunto de formas-
pensamentos convidativas a prosperidade ao seu negócio. Um ambiente alto-
astral que somente mentes brilhantes, expandidas, dotadas de amor
incondicional podem emanar.

Consciências estas que vão se colocar no lugar dos seus clientes, cuidá-los
como você gostaria, atendendo com excelência nas visitas, nas vendas e no
pós-vendas. Profissionais dotados de iniciativas sensoriais de dono, com visão
espacial do empreendimento, situações e planos de ação. Passará seu
conhecimento ao membro da equipe ou setor que estiver em momento de
incertezas. Vibrará quando o outro fechar um negócio, pois a vitória do seu
semelhante é sua também.

A Quântica desta energia de alta vibração trarão para sua empresa e negócio
uma abertura de oportunidades incríveis. Não duvide da força da energia
forma-pensamento positiva, é a abundância sendo alicerçada na sua empresa
e nos seus empreendimentos, através de diversas conexões em conjunto
vibrando similarmente.

"Invista na Humanização do seu negócio, faça escolhas assertivas, mas
também resgate consciências que necessitam de oportunidade, chance e
exemplos para se tornarem profissionais mais evoluídos, dando-lhes formação
e apoio incondicional".

*Graziela Rocha Raymundo Self Coach| Economista | Financial Advisor
Specialist | Consultora Empresarial

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